Pack Handicapable

L’égalité des chances en pratique

Pour pouvoir faire passer des tests à des personnes qui présentent un handicap, un trouble ou une maladie, il faut prévoir un environnement de test adapté. Les organisations ou entreprises qui ne disposent pas d’une telle infrastructure ou qui souhaitent des conseils en la matière, peuvent s’adresser aux experts de Selor. Grâce au pack Handicapable, Selor peut se charger des adaptations pour les tests ou aider à les mettre en place.

         
     vraagteken     

Certains de vos candidats ont un handicap et vous voulez qu’ils soient testés de la même manière que les autres candidats ?

    
         
  vraagteken   Vous cherchez un local adapté pour faire passer des tests ?  
         

 

Garantir l’égalité des chances demande quelques efforts

Selor veut encourager chaque employeur à garantir l’égalité des chances et de traitement lors des procédures de sélection. Si, parmi les candidats, il y a des personnes avec un handicap, un trouble ou une maladie, il faut parfois prévoir des tests adaptés ou des aménagements particuliers. Fort de son expérience et de son expertise dans ce domaine, Selor peut venir en aide aux organismes publics et aux entreprises grâce à son pack Handicapable. Concrètement, il s’agit d’un accord de collaboration dans le cadre duquel Selor vous aide à prévoir les adaptations à vos sélections.


4 formules pour les adaptations raisonnables

En fonction des besoins, Selor peut proposer 4 formules pour le pack Handicapable :

Le test est passé chez Selor dans un local spécialisé :

 
     Nummertjes     

Utilisation des tests existants de Selor et adaptations du test par candidat.

       
  Nummertjes2  

Utilisation des propres tests de l’organisation et adaptations du test par candidat.

       
Le test est passé dans l’organisation même :
 
  Nummertjes3   Adaptation des propres tests de l’organisation et conseils concernant les adaptations à prévoir.
       
  Nummertjes4  

Conseils concernant les adaptations de tests.

 

La diversité en pratique

Les avantages du pack Handicapable pour votre organisation :

    

Vinkje

    

Vous confiez à des experts la prise en charge des tests à faire passer à des candidats avec un handicap, afin de garantir à chacun aussi bien l’égalité des chances que l’égalité de traitement.

 

Vinkje

 

Vous respectez la législation sur les adaptations raisonnables. Le non-respect de cette législation est considéré comme une forme de discrimination directe et peut avoir des conséquences.

 

Vinkje

 

Vous mettez en place une meilleure gestion de la diversité au sein de votre organisation.

 

Vinkje

 

Vous disposez d’outils concrets pour votre personnel, qui permettent d’apprendre à mieux gérer le handicap.

 

Vinkje

 

Vous améliorez l’intégration des personnes avec un handicap en créant un environnement de travail favorable à la diversité.

 

Approfondir ses connaissances grâce à la formation handicap et adaptations raisonnables

Si votre organisation souhaite renforcer son expertise en adaptations raisonnables, elle peut aussi s’adresser à Selor. Outre l’assistance, Selor prévoit des possibilités de formation pour les organisations qui veulent former leurs propres collaborateurs sur ce thème.

 

Demandez une offre sur mesure